सरमाउंट लॉजिस्टिक्स सॉल्यूशंस प्राइवेट लिमिटेड
चेन्नई: चेन्नई स्थित सरमाउंट लॉजिस्टिक्स सॉल्यूशंस प्राइवेट लिमिटेड ने अपने कर्मचारियों को कंपनी के प्रति उनकी कड़ी मेहनत और समर्पण को देखते हुए उन्हें प्रोत्साहित करने के लिए कार और मोटरसाइकिल उपहार में दी हैं।
कंपनी के एक शीर्ष अधिकारी ने रविवार को यह जानकारी दी। कंपनी के 20 कर्मचारियों को ‘उच्च लक्ष्य प्राप्त करने’ के लिए प्रेरित करने को उन्हें टाटा की कार, एक्टिवा स्कूटी और रॉयल एनफील्ड बाइक उपहार में दी गईं। चेन्नई मुख्यालय वाली सरमाउंट लॉजिस्टिक्स सॉल्यूशंस प्राइवेट लिमिटेड माल ढुलाई में देरी, पारदर्शिता की कमी और अकुशल आपूर्ति श्रृंखला समाधान जैसी लॉजिस्टिक्स क्षेत्र की आम चुनौतियों का समाधान करती है।
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कंपनी के संस्थापक और प्रबंध निदेशक (एमडी) डेन्ज़िल रायन ने बयान में कहा, “हमारा मिशन सभी आकार के व्यवसायों के लिए लॉजिस्टिक्स को सरल बनाना है। हम पारंपरिक माल ढुलाई और लॉजिस्टिक्स प्रक्रियाओं की कठिनाइयों को समझते हैं। हमारा लक्ष्य ऐसे समाधान प्रदान करना है जो न केवल कुशल हों, बल्कि पर्यावरण के प्रति भी सचेत हों।” उपहार के संबंध में उन्होंने कहा कि एक मजबूत कर्मचारी कल्याण कार्यक्रम के कार्यान्वयन से न केवल समग्र कर्मचारी संतुष्टि में सुधार होता है, बल्कि उत्पादकता और जुड़ाव में भी वृद्धि होती है, क्योंकि प्रेरित कर्मचारियों से सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन की उम्मीद अधिक होती है।
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वहीं सरमाउंट लॉजिस्टिक्स के MD ने कर्मचारियों को महंगे गिफ्ट देने पर भी बड़ी बात कही है। उन्होंने कहा कि, एक मजबूत एम्प्लॉई वेलफेयर इनिशिएटिव से न केवल एम्प्लॉई सैटिसफेक्शन में काफी सुधार होता है, बल्कि प्रोडक्टिविटी और कंपनी के प्रति जुड़ाव में भी वृद्धि होती है। उन्होंने यह भी जोर देकर कहा कि, एक मोटिवेटेड एम्प्लॉई का परफॉर्मेंस भी इससे बेहतर होता है। बता दें कि, सूरत स्थित एक कारोबारी की ओर से भी कर्मचारियों को अक्सर महंगे उपहार देने की खबरें भी सामने आती हैं। (एजेंसी इनपुट के साथ)
