NHM में 10 साल से अधिक सेवा वाले पात्र कर्मचारियों के नियमितीकरण का रास्ता खुला।
2026 में भी कई पदों पर ठेकेदारी भर्ती जारी, नई नियुक्तियों पर सवाल।
कर्मचारियों की सेवा सुरक्षा और भविष्य के लिए स्पष्ट नीति की मांग।
National Health Mission: राष्ट्रीय स्वास्थ्य अभियान (एनएचएम) में वर्षों से ठेकेदारी आधार पर सेवा दे रहे कर्मचारियों के नियमितीकरण का रास्ता खुलने से पुराने कर्मचारियों में राहत और खुशी का माहौल है। इसी फैसले के बाद स्वास्थ्य विभाग में नई नियुक्तियों की व्यवस्था को लेकर सवाल उठने लगे हैं।
एक ओर 10 वर्ष या उससे अधिक समय तक सेवा देने वाले पात्र कर्मचारियों को विशेष निर्णय के तहत नियमित पदों पर सेवा समायोजन का अवसर दिया गया है, वहीं दूसरी ओर विभिन्न पदों के लिए ठेकेदारी भर्ती प्रक्रिया जारी है।
राज्य शासन के 4 नवंबर के निर्णय के अनुसार एनएचएम में 10 वर्ष या उससे अधिक सेवा पूरी करने वाले पात्र कर्मचारियों को उपलब्ध नियमित रिक्त पदों पर सेवा समायोजन करने को मंजूरी दी है। यह निर्णय एक बार की विशेष व्यवस्था के रूप में लागू किया गया है। इसके बाद 2026 में पात्र कर्मचारियों की अंतिम सूची भी जारी की गई है लेकिन अब चर्चा का केंद्र अगली भर्ती प्रक्रिया बन गई है।
एनएचएम की आधिकारिक जानकारी के अनुसार 2026 में समुदाय स्वास्थ्य अधिकारी, प्रकल्प संचालक तथा राज्य स्वास्थ्य यंत्रणा संसाधन केंद्र सहित विभिन्न पदों के लिए ठेकेदारी आधार पर भर्ती के विज्ञापन जारी किए गए हैं। इससे सवाल उठ रहा है कि पुराने कर्मचारियों को लंबे समय की सेवा के बाद नियमितीकरण का अवसर दिया जा रहा है तो नई पीढ़ी के कर्मचारियों के लिए सेवा व्यवस्था क्या होगी।
एनएचएम में आज नियुक्त होने वाला कर्मचारी क्या भविष्य में 10 वर्ष की सेवा पूरी करने के बाद इसी तरह के विशेष निर्णय की प्रतीक्षा करेगा या स्वास्थ्य विभाग भविष्य के मैनपॉवर के लिए शुरुआत से ही स्पष्ट, पारदर्शी और दीर्घकालीन सेवा नीति तैयार करेगा। यह सवाल अब केवल कर्मचारियों की नौकरी की सुरक्षा तक सीमित नहीं है।
नागपुर शहर स्वास्थ्य व्यवस्था में डॉक्टरों, स्वास्थ्य कर्मचारियों, तकनीकी विशेषज्ञों और सहायक कर्मचारियों की महत्वपूर्ण भूमिका है। ऐसे में नियुक्ति का स्वरूप, वेतन, जिम्मेदारी और भविष्य की सेवा सुरक्षा को लेकर स्पष्ट नीति होना जरूरी माना जा रहा है।
एनएचएम में विभिन्न पदों पर ठेकेदारी नियुक्तियां लंबे समय से होती रही हैं। 2026 में भी अलग-अलग पदों के लिए ऐसी भर्ती प्रक्रिया जारी रहने से स्वास्थ्य विभाग में कंत्राटीकरण के बढ़ते दायरे पर चर्चा शुरू हुई है। हालांकि उपलब्ध आधिकारिक जानकारी के अनुसार सभी पदों के लिए एक जैसी चयन प्रक्रिया नहीं है। पद की प्रकृति के अनुसार भर्ती प्रक्रिया अलग-अलग हो सकती है।